为深入贯彻就业优先战略，拓宽毕业生高质量就业渠道，深化校企协同育人机制，3月20日，会计学院与平安车管家服务有限公司在图书馆大研讨室举行“红帆起航·‘职’引新程”访企拓岗专项行动交流会。平安车管家全国人力总监张帅及企业招聘团队代表，会计学院党总支书记宋钰静、副书记冉光波，学团办主任谭白冰、副主任陈晨，大四辅导员代表徐铭醴参加会议。双方围绕人才培养模式创新、校园招聘效能提升及未来合作方向展开深入务实的交流。

会议伊始，参会双方回顾了校企双方过往合作历程。宋钰静介绍了会计学院在智能财会领域的建设成果与人才培养特色，表明学院始终以市场需求为导向，着力培养复合型高素质财会人才，为校企深度战略合作筑牢根基。企业方详细介绍了平安车管家的业务生态、发展布局与校园招聘战略，充分肯定了会计学院毕业生的专业能力与综合素养，并表达了通过技能培训、行业讲座、实习实训等多元形式，与学院建立长期稳定合作关系的强烈意愿。

在自由交流环节，双方就推动合作向纵深发展进行了热烈研讨。针对构建人才培养机制，学院提出从大一可以进行职业规划宣讲，在高年级阶段通过实习岗位让学生提前置身职场，并提议于今年9月联合举办模拟求职大赛，精准选拔适配销售岗位的优秀学子。企业方对上述建议给予高度关注，表示将把相关设想带回公司，结合内部运营实际进行综合研判。此外，双方还就“短期集中特训+阶段性专题讲座”的高效赋能模式，以及优化实习与就业衔接的激励机制交换了意见，为后续制定具体实施方案提供了重要参考。

此次“红帆起航·‘职’引新程”访企拓岗专项行动的顺利举办，不仅为深化校企协同育人、拓宽毕业生高质量就业渠道注入了新动能，也为构建人才培养新生态奠定了坚实基础。未来，双方将保持密切沟通，进一步探讨将合作意向转化为具体可行方案的路径，携手共促毕业生更充分、更高质量就业。